Phát động Tháng hành động ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2023

Ngày 9/5, BCĐ thực hiện công tác An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh tổ chức lễ phát động Tháng hành động ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2023. Chủ đề Tháng hành động ATVSLĐ năm nay là "Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc", và của Tháng Công nhân: "Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức".

Tại lễ phát động, 200 phần quà (500.000 đ/phần) được trao cho công nhân lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

Ngày 9/5, BCĐ thực hiện công tác An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh tổ chức lễ phát động Tháng hành động ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2023. Chủ đề Tháng hành động ATVSLĐ năm nay là “Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc”, và của Tháng Công nhân: “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”.

Phát biểu tại buổi lễ, bà Nguyễn Thị Quyên Thanh- Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Trưởng BCĐ thực hiện công tác ATVSLĐ tỉnh, đã ghi nhận và biểu dương những nỗ lực của các sở, ban ngành, đoàn thể và chính quyền địa phương trong công tác đảm bảo ATVSLĐ và chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động; các doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh trong thời gian qua đã tuân thủ những quy định pháp luật về đảm bảo ATVSLĐ và quan tâm, chăm lo cho người lao động về nhiều mặt.

Liên đoàn Lao động tỉnh đã trao hỗ trợ 10 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” cho công nhân.

Để thực hiện hiệu quả chủ đề Tháng hành động về ATVSLĐ là: “Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc” và chủ đề Tháng Công nhân năm 2023: “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”, Phó Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị xây dựng và triển khai các chương trình, kế hoạch hành động cụ thể về ATVSLĐ phù hợp với từng cơ quan, đơn vị, địa phương, doanh nghiệp;

tăng cường đánh giá, quản lý các nguy cơ rủi ro về ATVSLĐ tại nơi làm việc; thực hiện tốt công tác chăm sóc sức khỏe cho người lao động, các giải pháp cải thiện điều kiện lao động, phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; quan tâm chăm lo đời sống vật chất và tinh thần, giảm căng thẳng tại nơi làm việc cho người lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp...

Tin, ảnh: MINH THÁI