TP Vĩnh Long: Quan tâm nâng chất nguồn nhân lực

Đến nay, TP Vĩnh Long đã gửi về tỉnh danh sách 17 cán bộ trẻ, nữ để thực hiện công tác tuyển chọn đào tạo, luân chuyển cán bộ và đưa 346 đồng chí đi đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn về tôn giáo, cải cách hành chính, kỹ năng quan hệ quần chúng, kiến thức quản lý đô thị; 125 đồng chí học các lớp sơ cấp, trung cấp và cao cấp lý luận chính trị- hành chính, trung học hành chính hệ

Đến nay, TP Vĩnh Long đã gửi về tỉnh danh sách 17 cán bộ trẻ, nữ để thực hiện công tác tuyển chọn đào tạo, luân chuyển cán bộ và đưa 346 đồng chí đi đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn về tôn giáo, cải cách hành chính, kỹ năng quan hệ quần chúng, kiến thức quản lý đô thị; 125 đồng chí học các lớp sơ cấp, trung cấp và cao cấp lý luận chính trị- hành chính, trung học hành chính hệ chính quy, dự tuyển thạc sĩ ngành phát triển nông thôn và 9 đồng chí học đại học các chuyên ngành.

Đặc biệt, thành phố đã mở 40/37 lớp đào tạo, bồi dưỡng lý luận chính trị, bồi dưỡng lý luận-nghiệp vụ… đạt 108,11% kế hoạch năm.

Hiện tại, thành phố có 1 cán bộ đương chức có trình độ tiến sĩ, 15 đồng chí trình độ thạc sĩ và 742 đồng chí trình độ đại học.

MAI YẾN (TP Vĩnh Long)