56,3% doanh nghiệp xuất sắc trong xây dựng quan hệ lao động

Qua phát động phong trào "Xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp" (DN), đa số DN đã thực hiện tốt các tiêu chí thi đua, từ đó quyền, lợi ích luôn đi đôi với nghĩa vụ của các bên, đảm bảo hài hòa về lợi ích.

 

Qua phát động phong trào “Xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp” (DN), đa số DN đã thực hiện tốt các tiêu chí thi đua, từ đó quyền, lợi ích luôn đi đôi với nghĩa vụ của các bên, đảm bảo hài hòa về lợi ích.

Theo kết quả phúc tra ở 87 DN, có 49 DN xếp loại xuất sắc, đạt 56,3%, tăng 14,2% so cùng kỳ. Nhìn chung, đa số DN đều trả lương đúng quy định, có nhiều chính sách hỗ trợ, tăng thu nhập cho người lao động, điều kiện làm việc cũng được cải thiện đáng kể...

Những đơn vị làm tốt như: Công ty TNHH Tỷ Xuân, Công ty CP Sản xuất kinh doanh xuất nhập khẩu Vĩnh Long, Công ty CP May Vĩnh Tiến, Công ty TNHH Bohsing.

Tuy nhiên, vẫn còn một số DN chưa đăng ký xây dựng phong trào; chưa kịp thời chỉnh sửa, bổ sung các điều khoản trong thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động cho phù hợp với quy định hiện hành, còn xảy ra ngừng việc tập thể dài ngày tại một số DN.

Để thực hiện tốt phong trào, các cấp công đoàn đã chủ động xây dựng kế hoạch tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật tại các DN như: công tác an toàn vệ sinh lao động phòng chống cháy nổ, an toàn vệ sinh thực phẩm, chất lượng bữa ăn ca... tại 189 DN.

Hiện toàn tỉnh có 118 DN có tổ chức Công đoàn ký kết thỏa ước lao động tập thể, đạt 100%, đa số DN tham gia ký kết đều có từ 2 nội dung trở lên có lợi hơn cho người lao động so với luật.

XUÂN TƯƠI