Sau sáp nhập đơn vị hành chính, yêu cầu đặt ra với các địa phương là ổn định tổ chức, bảo đảm bộ máy vận hành thông suốt, công việc không bị gián đoạn. Từ thực tiễn cơ sở, Đảng ủy xã Ba Tri đã tập trung đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng chất lượng tổ chức Đảng, đẩy mạnh chuyển đổi số (CĐS) và hướng mạnh về cơ sở; từng bước tháo gỡ những điểm nghẽn trong vận hành bộ máy mới.
 |
| Bí thư Đảng ủy xã Ba Tri Nguyễn Văn Chính khảo sát tuyến đường điện ấp An Thuận. Ảnh: PHAN HÂN |
Theo Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy xã Ba Tri Võ Thanh Bình, sau sáp nhập, Đảng ủy xã tập trung rà soát, kiện toàn tổ chức Đảng gắn với sắp xếp các ấp, đơn vị trường học. Qua đó, kết thúc hoạt động 38 chi, đảng bộ; giải thể 2 chi bộ, đảng bộ; thành lập mới 27 chi bộ và chỉ định cấp ủy, bí thư, phó bí thư nhiệm kỳ 2025-2030 đối với 36 chi bộ trực thuộc.
Khối Đảng, MTTQ và Trung tâm Chính trị được giao 30 biên chế nhưng hiện có 36 người. Khối HĐND và UBND xã được giao 50 biên chế, hiện có 59 người. Đảng ủy xã xác định tinh giản phải gắn với đánh giá đúng năng lực, sở trường và kết quả thực hiện nhiệm vụ, tránh nơi thừa vẫn thừa, nơi cần người lại thiếu. Xã xây dựng lộ trình, phấn đấu đến ngày 31/12/2026 bảo đảm số lượng biên chế được tỉnh giao.
Bên cạnh việc sắp xếp tổ chức, trong 9 tháng năm 2026, xã Ba Tri còn cử 12 lượt cán bộ, đảng viên tham gia lớp đào tạo, bồi dưỡng lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ, nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Bí thư Chi bộ Ấp 1 Nguyễn Hồng Vân cho rằng: Sau sáp nhập, địa bàn rộng hơn, công việc nhiều hơn, một số cán bộ được bố trí về ấp bước đầu còn áp lực. Bên cạnh yêu cầu hoàn thành nhiệm vụ, cần tiếp tục quan tâm, động viên để đội ngũ thích nghi. Thực tế này cho thấy, tinh gọn bộ máy là giảm số lượng và quan trọng hơn là bố trí đúng người, đúng việc, phát huy được kinh nghiệm của đội ngũ, để bộ máy mới thực sự chạy việc.
Một trong những điểm mới được Đảng bộ xã Ba Tri chú trọng sau sắp xếp là đưa CĐS vào công tác Đảng. Đến nay, 1.399/1.399 đảng viên được triển khai Sổ tay đảng viên điện tử, đạt 100%. Việc đưa các thủ tục, thông tin công tác Đảng lên môi trường điện tử từng bước giảm hồ sơ giấy, tạo thuận lợi trong cập nhật, quản lý và trao đổi thông tin với đảng viên.
Việc xây dựng “Chi bộ bốn tốt”, “Đảng bộ cơ sở bốn tốt” được gắn với chất lượng sinh hoạt chi bộ, thực hiện nhiệm vụ chính trị và quản lý đảng viên. Công tác phát triển Đảng đạt 110% chỉ tiêu nghị quyết năm 2026.
Cùng với kiện toàn tổ chức, Đảng ủy xã Ba Tri chú trọng đổi mới lề lối làm việc theo hướng “rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm”, đề cao vai trò người đứng đầu và tăng cường nắm tình hình từ cơ sở. Quy chế làm việc của Đảng ủy, HĐND và UBND xã được rà soát, bổ sung. Công tác dân vận tiếp tục được đổi mới, với 31 mô hình “Dân vận khéo” đăng ký thực hiện trên các lĩnh vực.
Tinh thần hướng về cơ sở được thể hiện qua việc chủ động tiếp nhận, xử lý những vấn đề phát sinh. Trong 9 tháng năm 2026, xã đã tiếp nhận, xử lý 74/74 đơn thư tranh chấp, khiếu nại. Việc tăng cường đối thoại, nắm tình hình và giải quyết từ cơ sở, góp phần hạn chế phát sinh điểm nóng, khiếu kiện đông người, phức tạp.
Phát biểu tại hội nghị sơ kết 9 tháng năm 2026, Bí thư Đảng ủy xã Ba Tri Nguyễn Văn Chính cho biết, từ nay đến cuối năm chỉ còn 3 tháng, trong khi khối lượng công việc còn lớn, yêu cầu hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu nghị quyết năm ngày càng cao. Vì vậy, toàn Đảng bộ phải chuyển từ “đánh giá, thảo luận” sang “tổ chức thực hiện”, với tinh thần quyết liệt, chủ động và trách nhiệm cao hơn.
“Xã tiếp tục nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên; làm tốt công tác chính trị tư tưởng, nắm bắt và định hướng dư luận ở cơ sở. Tiếp tục rà soát, củng cố tổ chức bộ máy sau sắp xếp; nâng cao trách nhiệm người đứng đầu, tinh thần chủ động của cán bộ, công chức; khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy, chờ chỉ đạo”, Bí thư Đảng ủy xã Ba Tri Nguyễn Văn Chính nhấn mạnh.
PHAN HÂN
