Tổng kết hoạt động công đoàn năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026

Sáng 11/1, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn năm 2025 và đề ra phương hướng, nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm năm 2026 bằng hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến, gắn với biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu.

Đại biểu tham dự hội nghị tại điểm cầu Bến Tre.

Tham dự hội nghị, tại điểm cầu Bến Tre có các đồng chí: Nguyễn Thị Hồng Nhung – Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; Nguyễn Thị Bé Mười – Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; Đoàn Thị Phúc – Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh. Tại điểm cầu Vĩnh Long có các đồng chí: Võ Thanh Danh – Tỉnh ủy viên, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Tổ chức Tỉnh ủy; Nguyễn Văn Vĩnh – Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy; Nguyễn Thị Hồng Hoa – Phó Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam tỉnh; Mai Thanh Hồ – Phó Bí thư Tỉnh đoàn. Tại điểm cầu Trà Vinh có đồng chí Lưu Văn Nhạnh – Phó Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh.

Đồng chí Nguyễn Thị Hồng Nhung trao bằng lao động sáng tạo cho các cá nhân.

Đồng chí Nguyễn Thị Bé Mười và đồng chí Nguyễn Phúc Linh trao cờ thi đua cho các tập thể

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Phúc Linh – Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết, sau khi sáp nhập, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã tập trung đổi mới, sáng tạo trong tổ chức các hoạt động, tạo được nhiều điểm nhấn, được lãnh đạo tỉnh và các cấp, các ngành ghi nhận, đánh giá cao. Vị thế, uy tín của tổ chức công đoàn ngày càng được nâng cao đối với người sử dụng lao động và người lao động.

Năm 2025, với tinh thần trách nhiệm cao, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh bám sát chủ đề “Tập trung phát triển đoàn viên; tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh”, đạt nhiều kết quả quan trọng. Các chỉ tiêu chương trình công tác năm cơ bản đạt và vượt kế hoạch; các hoạt động chăm lo ngày càng thiết thực, hiệu quả, lan tỏa sâu rộng. Các chương trình Tết Sum vầy, Bữa cơm Công đoàn, Tháng Công nhân để lại dấu ấn rõ nét trong đời sống đoàn viên, người lao động.

Toàn tỉnh có 546/546 công đoàn cơ sở tổ chức thành công đại hội; phát triển mới hơn 30.024 đoàn viên, thành lập 84 công đoàn cơ sở; giới thiệu 933 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp, đạt 147,6% chỉ tiêu. Thực hiện phong trào “Chung tay xóa nhà tạm, nhà dột nát”, toàn tỉnh hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 99 căn nhà “Mái ấm Công đoàn”, “Nghĩa tình đồng nghiệp”, đạt 247,5% so với chỉ tiêu đề ra.

Chủ trì hội nghị tại điểm cầu Bến Tre.

Năm 2026, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tiếp tục đẩy mạnh đổi mới, sáng tạo; cụ thể hóa, đưa nghị quyết của Đảng, MTTQ và Công đoàn vào cuộc sống; tập trung thực hiện 12 chỉ tiêu và 11 nhóm nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu.

Tại hội nghị, các đại biểu đã thảo luận, đề xuất nhiều giải pháp tuyên truyền, triển khai gắn với chuyển đổi số, Công đoàn số nhằm đưa nghị quyết đi vào thực tiễn, lan tỏa sâu rộng trong đoàn viên, người lao động (NLĐ). Các ý kiến đánh giá thực chất công tác bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ – chức năng cốt lõi, xuyên suốt của tổ chức công đoàn; đồng thời đề xuất các chương trình phúc lợi dài hạn cho đoàn viên, NLĐ.

Đồng chí Nguyễn Phúc Linh – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu khai mạc.

Nhiều giải pháp thiết thực được nêu nhằm nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở (CĐCS), phát triển đoàn viên, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp và xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới; phát huy thực chất phong trào thi đua gắn với lao động, sản xuất tại đơn vị.

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Hồng Nhung – Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh – ghi nhận và đánh giá cao vai trò của công đoàn trong đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ tiếp tục được phát huy rõ nét.

Năm 2026, đồng chí Nguyễn Thị Hồng Nhung đề nghị Công đoàn tỉnh tập trung thực hiện tốt một số nhiệm vụ trọng tâm: Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tham gia hiệu quả công tác xây dựng Đảng, chính quyền thông qua việc thực hiện giám sát, phản biện xã hội; cụ thể hóa và triển khai chủ đề công tác năm 2026 của Tổng LĐLĐ Việt Nam và của Tỉnh ủy phù hợp với điều kiện thực tiễn của Công đoàn tỉnh.

Quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn sau đại hội công đoàn các cấp, bảo đảm đủ chuẩn về chuyên môn, nghiệp vụ. Chú trọng và làm tốt hơn nữa chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ.

Công đoàn cần chủ động phối hợp chăm lo đời sống công nhân lao động trong dịp Tết cổ truyền, đặc biệt quan tâm đến các đối tượng hộ nghèo, cận nghèo, hoàn cảnh khó khăn, góp phần thực hiện tốt chính sách an sinh xã hội tại địa phương và xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Đồng thời theo dõi, nắm chắc tình hình tư tưởng, dư luận xã hội trong đoàn viên, NLĐ để kịp thời định hướng.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh bằng khen của các tập thể

Dịp này, Ban Tổ chức đã công bố Quyết định của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo cho 5 cá nhân thuộc LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long; tặng Bằng khen của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long cho 24 tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2025; tặng Cờ thi đua của LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long cho 6 tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2025.

Tin, ảnh: TRẦN QUỐC