Phát huy vai trò nêu gương của người đứng đầu

11:02, 22/02/2024

Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh từng khẳng định "Cán bộ là cái gốc của mọi công việc; muôn việc thành công hay thất bại đều do cán bộ tốt hay kém"; theo Người thì một đảng viên ở địa vị càng cao, thì càng phải giữ đúng kỷ luật của Đảng, càng phải làm gương dân chủ.

 

Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh khen thưởng các tổ chức đảng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh khen thưởng các tổ chức đảng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh từng khẳng định “Cán bộ là cái gốc của mọi công việc; muôn việc thành công hay thất bại đều do cán bộ tốt hay kém”; theo Người thì một đảng viên ở địa vị càng cao, thì càng phải giữ đúng kỷ luật của Đảng, càng phải làm gương dân chủ.

Với tinh thần đó, trong quá trình lãnh đạo, điều hành đất nước, Đảng và Nhà nước ta đã có nhiều văn bản đề cập trách nhiệm nêu gương của cán bộ, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị.

Khẳng định vai trò người đứng đầu

Chủ tịch Hồ Chí Minh đặc biệt nhấn mạnh đến hành động nêu gương của người đảng viên, coi đó là một phương pháp giáo dục quần chúng thiết thực, hiệu quả nhất và có tác dụng mạnh mẽ lôi cuốn quần chúng làm theo.

Cán bộ là nhân tố quyết định sự thành bại của cách mạng. Vì vậy, quá trình lãnh đạo cách mạng, Đảng ta luôn quan tâm giáo dục, rèn luyện, nêu cao tính tiền phong gương mẫu của cán bộ, đảng viên và xác định đây là một trong các phương thức lãnh đạo quan trọng của Đảng.

Đó là phải nêu cao tinh thần trách nhiệm trong thực thi nhiệm vụ; thường xuyên tu dưỡng, rèn luyện đạo đức cách mạng. Người đứng đầu khi thực hiện nêu gương không chỉ là khẩu hiệu, lời nói, mà phải nói đi đôi với làm. Sự gương mẫu trong lời nói và hành động của người đứng đầu là sự thuyết phục hữu hiệu nhất cho cấp dưới noi theo.

Thực hiện các nghị quyết, quy định, chỉ thị về vai trò nêu gương, các cấp ủy cơ sở trong Đảng bộ Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh luôn quan tâm thực hiện nghiêm vai trò nêu gương của người đứng đầu.

Thời gian qua đã phối hợp tốt với lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức và thực hiện tất cả các chương trình, kế hoạch công tác chuyên môn và lãnh đạo cán bộ, đảng viên, công chức viên chức, người lao động tích cực phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Từng năm, các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cơ bản đạt, vượt các chỉ tiêu, kế hoạch đề ra. Năm 2023, các đơn vị, doanh nghiệp trong khối nộp ngân sách nhà nước hơn 2.600 tỷ đồng, góp phần quan trọng trong xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị, tham gia phát triển kinh tế- xã hội, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội của tỉnh.

Công tác tổ chức xây dựng Đảng và đảng viên đạt được những kết quả quan trọng. Sinh hoạt cấp ủy, sinh hoạt chi bộ ngày càng đi vào nề nếp; năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng và đội ngũ cán bộ, đảng viên từng bước được nâng lên.

Thực hiện nghiêm việc lấy phiếu tín nhiệm đối với tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị trong khối theo quy định. Năm 2023, tổ chức cơ sở đảng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và hoàn thành tốt nhiệm vụ đạt 98,85%; đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và hoàn thành tốt nhiệm vụ đạt 95,64%.

Ông Nguyễn Thanh Triều- Bí thư Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh cho biết, cán bộ, đảng viên trong khối luôn xác định rõ tinh thần trách nhiệm tự giác đi đầu; gương mẫu trong việc tu dưỡng rèn luyện đạo đức, tác phong; giữ gìn phẩm chất, tư cách của người cán bộ, đảng viên; có ý thức trách nhiệm cao trong công việc, tích cực trong công tác, hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị, chuyên môn của cơ quan, đơn vị, sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp.

Từ đó, tạo sự chuyển biến tích cực trong tác phong, lề lối làm việc, thái độ ứng xử của cán bộ và đảng viên trong toàn đảng bộ, giải quyết nhanh, có hiệu quả công việc của tổ chức và Nhân dân, góp phần tạo môi trường thông thoáng để gia tăng thu hút đầu tư của tỉnh.

Phát huy vai trò người đứng đầu trong phát triển doanh nghiệp

Để nâng cao vị thế, vai trò lãnh đạo của Đảng, thì điều quan trọng là cấp ủy, người đứng đầu và mỗi cán bộ, đảng viên phải thực sự nêu cao ý thức trách nhiệm, tinh thần tự giác nêu gương và năng lực thực thi công việc hoàn thành nhiệm vụ, để quần chúng, người lao động noi theo.

Đảng bộ Công ty Xăng dầu Vĩnh Long là một điển hình tiêu biểu trong phát huy vai trò người đứng đầu. Đảng ủy công ty luôn tích cực đổi mới công tác quản trị nhân sự, từ vấn đề nhân sự trong công tác cán bộ, sắp xếp lại và kiện toàn đội ngũ cán bộ từ ban giám đốc đến các phòng, ban phù hợp với cương vị lãnh đạo, yêu cầu chuyên môn của từng vị trí công việc.

Việc học tập để nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của cán bộ, đảng viên trong doanh nghiệp đã trở thành phong trào, có tính tự giác cao. Hàng năm, đảng ủy chú trọng công tác phát triển đảng, cử quần chúng ưu tú học lớp nhận thức về Đảng, các lớp bồi dưỡng lý luận chính trị cho đảng viên mới, cử đảng viên học trung cấp lý luận chính trị,…

Theo ông Lê Phú Quới- Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch kiêm Giám đốc Công ty Xăng dầu Vĩnh Long, nhờ có sự đồng thuận giữa cấp ủy và ban giám đốc trong đánh giá năng lực làm việc của từng người, có chế độ khen thưởng công bằng, minh bạch đối với những người làm việc có hiệu quả thường xuyên hoặc đột xuất, nên không khí, môi trường làm việc, tinh thần phấn đấu, cống hiến cho doanh nghiệp, vì sự phát triển của doanh nghiệp của cán bộ, đảng viên, người lao động ngày càng rõ nét, khởi sắc.

Bên cạnh đó, đảng bộ công ty thường xuyên duy trì nề nếp công tác kiểm tra, giám sát; gắn chặt công tác kiểm tra, giám sát của cấp ủy và người đứng đầu trong các lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp.

Trước hết, cấp ủy, bí thư cấp ủy luôn nhận thức rõ là lãnh đạo công tác kiểm tra, giám sát và tổ chức thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, giám sát là một trong những nhiệm vụ thường xuyên của cấp ủy; qua đó, giúp đảng viên nâng cao ý thức chính trị, kịp thời phát hiện, chấn chỉnh, uốn nắn, không để xảy ra tình trạng đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, vi phạm pháp luật…

Đồng thời, đảng ủy chú trọng xây dựng những quy định gắn với trách nhiệm người đứng đầu trước doanh nghiệp, đoàn thể, người lao động.

“Để nâng cao vai trò của tổ chức đảng trong doanh nghiệp, trước hết là phải phát huy hiệu quả vai trò, thẩm quyền, trách nhiệm của người đứng đầu cả về năng lực lãnh đạo, phẩm chất đạo đức, ý thức pháp luật. Muốn phát huy tốt, khẳng định vai trò của mình, người đứng đầu, tập thể cấp ủy và lãnh đạo phải bám sát thực tiễn, không ngừng đổi mới sáng tạo, đặt lợi ích tập thể, lợi ích người lao động lên trên hết, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung”- Bí thư Đảng ủy Lê Phú Quới cho biết.

Từ hiệu quả phát huy vai trò người đứng đầu, lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị và chuyên môn mà thời gian qua, BCH đảng bộ công ty xây dựng và triển khai nhiều mô hình kinh doanh đạt hiệu quả, nổi bật như áp dụng mô hình “Bán hàng văn minh” với 5 bước bán hàng đã góp phần làm minh bạch hóa công tác bán hàng, hạn chế đến mức tối đa việc bơm chồng số, giảm tối đa khiếu nại của khách hàng, gia tăng sản lượng và tăng thu nhập cho người lao động; quan trọng là tăng mức hài lòng của khách hàng đối với Petrolimex.

Khẳng định vai trò người đứng đầu, bà Nguyễn Thị Minh Trang- Ủy viên Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy yêu cầu, các cấp ủy trong Đảng bộ Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tiếp tục lãnh đạo phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu trong thực hiện nhiệm vụ chính trị và công tác chuyên môn.

Từ đó tạo môi trường cho cán bộ cấp dưới sáng tạo, cống hiến, gương mẫu chấp hành nghiêm các quy chế, chế độ, hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Bài, ảnh: HẢI YẾN

 

Đường dây nóng: 0987083838.

Phóng sự ảnh