Phát triển nguồn nhân lực với mô hình “ba nhà”

Chiều 24/7, Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long tổ chức Hội thảo khoa học với chủ đề: “Vai trò của giáo dục đào tạo trong nhiệm vụ phát triển nguồn nhân lực với mô hình gắn kết ba nhà: Nhà trường- Nhà nước- Nhà doanh nghiệp”. Tham dự có lãnh đạo các sở, ban ngành tỉnh Vĩnh Long, An Giang; các công ty, doanh nghiệp và các trường THPT trên địa bàn tỉnh. 

PGS.TS Nguyễn Thanh Tùng- Hiệu trưởng nhà trường phát biểu khai mạc hội thảo.

Tại hội thảo, các nhà khoa học, nhà quản lý, doanh nghiệp và cơ sở đào tạo đã chia sẻ kinh nghiệm, nhận diện rào cản trong phối hợp, đề xuất mô hình hợp tác hiệu quả. Nhiều giải pháp thiết thực được đưa ra như: tăng cường đào tạo gắn thực tiễn, doanh nghiệp tham gia xây dựng chương trình và giảng dạy; phát triển cơ sở dữ liệu nhân lực vùng ĐBSCL phục vụ dự báo, quy hoạch; thúc đẩy cơ chế, chính sách hỗ trợ sinh viên ngành kỹ thuật, nông nghiệp công nghệ cao, công nghệ thông tin.

Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác với các đơn vị trong đào tạo, tuyển dụng, chuyển giao công nghệ.

Phát biểu khai mạc hội thảo, PGS.TS. Nguyễn Thanh Tùng- Hiệu trưởng Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long khẳng định: Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư và chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ, việc gắn kết “ba nhà” không còn là lựa chọn mà là tất yếu. Trong đó, Nhà nước giữ vai trò định hướng chính sách; nhà trường là nơi đào tạo nhân lực; nhà doanh nghiệp là nơi ứng dụng và phản hồi thực tiễn. Ba trụ cột này cần vận hành như một hệ sinh thái đổi mới sáng tạo.

Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long đã ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác đào tạo- tuyển dụng- chuyển giao công nghệ với 7 sở, ngành và doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh.

Tin, ảnh: CAO HUYỀN