Đưa 1.700 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài

Năm nay, kế hoạch toàn tỉnh giải quyết việc làm mới cho 20.000 người, trong đó: đưa 1.700 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.

Chỉ tiêu này tương tự năm 2022, khi toàn tỉnh đã tạo việc làm mới cho 28.959 lao động (tăng 23,57%), trong đó gồm đưa 1.426 người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài (tăng hơn 161%). Tháng 1/2023, trong 668 lao động được giải quyết việc làm mới, có 147 lao động xuất ngoại làm việc theo hợp đồng, tại Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc),...

Công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài là một trong những chính sách lớn của Đảng và Nhà nước ta, góp phần giải quyết việc làm, phát triển nguồn nhân lực, nâng cao trình độ tay nghề và tăng thu nhập cho người lao động.

Đến năm 2022, cả nước có hơn 450 tổ chức, doanh nghiệp làm dịch vụ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài; thị trường tiếp nhận lao động nước ngoài 10 năm qua mở rộng từ 9 lên 25. Kết quả đưa chuyên gia và người lao động đi làm việc ở nước ngoài tăng gần 40%; tạo việc làm cho từ 7 - 10% lực lượng lao động tăng thêm hàng năm.

MINH THÁI