UBND huyện Bình Tân: Đẩy mạnh cải cách hành chính theo cơ chế "1 cửa"

Huyện Bình Tân có 12 cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện với tổng số 129 biên chế, gồm: 88 biên chế hành chính, 41 biên chế sự nghiệp. Thời gian qua, tất cả các cơ quan đều thực hiện khoán biên chế và kinh phí quản lý hành chính. 

Huyện Bình Tân có 12 cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện với tổng số 129 biên chế, gồm: 88 biên chế hành chính, 41 biên chế sự nghiệp. Thời gian qua, tất cả các cơ quan đều thực hiện khoán biên chế và kinh phí quản lý hành chính. 

Trong hoạt động, các đơn vị đã thực hiện cơ chế “1 cửa” đạt kết quả tốt; thủ tục giải quyết đối với từng loại việc và mức thu lệ phí được niêm yết công khai, giúp nhân dân dễ dàng liên hệ giao dịch và kiểm tra việc làm của cán bộ, công chức trong vấn đề giải quyết công việc của công dân và tổ chức.

Hiện nay, huyện Bình Tân đã xây dựng và triển khai Đề án tinh giản biên chế theo Nghị định 108 của Chính phủ. Trong cải cách hành chính, UBND huyện tập trung chỉ đạo giảm bớt hội họp, tăng cường chỉ đạo bằng văn bản và đi cơ sở của cán bộ lãnh đạo. Qua đó, tiết kiệm được chi phí, thời gian, công sức hội họp, giúp lãnh đạo nắm bắt tình hình thực tế ở cơ sở được sâu sát, cụ thể hơn.