Xếp lương trong trường hợp phân công chưa đúng với chuyên môn chức danh đang đảm nhiệm

12:09, 18/09/2013

Ông Nguyễn Thanh Bằng, hiện là công chức cấp xã thuộc tỉnh Vĩnh Long hỏi: Tôi đã tốt nghiệp đại học năm 2003 ngành nông học. Năm 2004, Chủ tịch UBND huyện ra quyết định tuyển dụng công chức địa chính- xây dựng và xếp lương tôi là 1,09 theo Nghị định 121/2003/NĐ-CP và áp dụng nâng bậc lương như thế cho đến nay.

Ông Nguyễn Thanh Bằng, hiện là công chức cấp xã thuộc tỉnh Vĩnh Long hỏi: Tôi đã tốt nghiệp đại học năm 2003 ngành nông học. Năm 2004, Chủ tịch UBND huyện ra quyết định tuyển dụng công chức địa chính- xây dựng và xếp lương tôi là 1,09 theo Nghị định 121/2003/NĐ-CP và áp dụng nâng bậc lương như thế cho đến nay.

Tòa soạn vui lòng cho tôi biết, năm 2003, tôi tốt nghiệp đại học ngành nông học được tuyển dụng địa chính- xây dựng sẽ được xếp lương theo ngạch, bậc nào? Hệ số lương là bao nhiêu? Trường hợp UBND huyện xếp lương chưa chính xác, tôi có được nâng ngạch lương theo hệ số lương của bằng đại học hay không?

Sau khi nhận được thư ông, chúng tôi đã liên hệ với Sở Nội vụ tỉnh Vĩnh Long và được ông Trần Bạch Đằng- Phó Giám đốc sở trả lời như sau:

Thời điểm năm 2004, thực hiện Nghị định số 121/2003/NĐ-CP ngày 21/10/2003 của Chính phủ về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã- phường- thị trấn; Thông tư liên tịch số 34/2004/TTLT/BNV-BTC-BLĐTBXH ngày 14/5/2004 về hướng dẫn thực hiện Nghị định số 121/2003/NĐ-CP;Quyết định số 04/2004/QĐ-BNV ngày 16/1/2004 về ban hành quy định tiêu chuẩn cụ thể đối với cán bộ, công chức xã- phường- thị trấn.

Căn cứ điểm a, điểm c khoản 2 Điều 3 Nghị định số 121/2003/NĐ-CP quy định được hưởng chế độ tiền lương như sau: Công chức cấp xã tốt nghiệp đào tạo đại học trở lên phù hợp chuyên môn của chức danh được hưởng lương theo bảng lương hành chính, ngạch chuyên viên; tốt nghiệp trung cấp phù hợp chuyên môn của chức danh được hưởng lương theo ngạch cán sự; tốt nghiệp sơ cấp phù hợp chuyên môn của chức danh được hưởng lương theo ngạch nhân viên văn thư.

Được nâng lương theo niên hạn như đối với cán bộ, công chức ngạch tương ứng ở cấp huyện trở lên; công chức cấp xã đang công tác chưa tốt nghiệp đào tạo chuyên môn theo quy định thì được hưởng hệ số bằng 1,09 mức lương tối thiểu.

Căn cứ khoản 2, Điều 12 Quyết định số 04/2004/QĐ-BNV quy định tiêu chuẩn của công chức địa chính- xây dựng đối với khu vực đồng bằng như sau: tuổi đời không quá 35 tuổi khi tuyển dụng lần đầu; học vấn, tốt nghiệp THPT; lý luận chính trị, sau khi được tuyển dụng phải được bồi dưỡng tương đương trình độ sơ cấp trở lên; chuyên môn nghiệp vụ thì có trình độ trung cấp địa chính hoặc trung cấp xây dựng trở lên. Sau khi được tuyển dụng phải qua bồi dưỡng về quản lý đất đai, đo đạc bản đồ, quản lý hành chính nhà nước, ở khu vực đồng bằng và đô thị phải sử dụng được kỹ thuật tin học trong công tác chuyên môn.

Như vậy, theo Quyết định số 04/2004/QĐ-BNV; Nghị định số 121/2003/NĐ-CP thì tại thời điểm tuyển dụng ông, tuy là ông học đại học ngành nông học nhưng phân công chưa đúng với chuyên môn chức danh đang đảm nhiệm nên không thể xếp lương theo bảng lương hành chính, ngạch chuyên viên mà xếp lương hệ số bằng 1,09 mức lương tối thiểu tại Nghị định 121/2003/NĐ-CP là đúng. Những vấn đề cụ thể ông nên trực tiếp liên hệ Phòng Nội vụ huyện sẽ có hướng dẫn.

PHÒNG BẠN ĐỌC

Đường dây nóng: 0909645589.

Phóng sự ảnh