Quy định về đóng bảo hiểm thất nghiệp trong quân đội nhân dân

Xin tòa soạn cho biết, người lao động tham gia trong các doanh nghiệp thuộc quân đội có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?

Xin tòa soạn cho biết, người lao động tham gia trong các doanh nghiệp thuộc quân đội có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?

Võ Thanh Trí (Long Hồ)

Trả lời: Theo Thông tư số 113 ngày 7/12/2009 của Bộ Quốc phòng hướng dẫn thực hiện một số điều thuộc Nghị định số 127 ngày 12/12/2008 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp trong Quân đội nhân dân Việt Nam:

Trong thời hạn 30 ngày tính theo ngày làm việc, kể từ ngày giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người sử dụng lao động có đủ điều kiện theo quy định phải nộp hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho bảo hiểm xã hội Bộ Quốc phòng.

Thời điểm tính số lao động hàng năm của các đơn vị để thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp là ngày 1/1 dương lịch. Trường hợp trong năm đơn vị đang tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp mà số lao động giảm đến dưới 10 lao động thì đơn vị vẫn phải tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp cho những người lao động đang tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp đến hết năm đó.

Trường hợp vào các thời điểm khác trong năm, người sử dụng lao động sử dụng từ đủ 10 lao động trở lên thì đơn vị phải tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1 của tháng tiếp theo theo năm dương lịch cho số lao động đủ điều kiện tham gia bảo hiểm thất nghiệp.

PHÒNG BẠN ĐỌC