Xin tòa soạn cho biết, pháp luật hiện hành quy định thế nào về trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc tham gia, đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và đảm bảo các quyền lợi này cho người lao động?
Xin tòa soạn cho biết, pháp luật hiện hành quy định thế nào về trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc tham gia, đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và đảm bảo các quyền lợi này cho người lao động?
Trần Văn Vũ (Long Hồ)
Trả lời: Theo Điều 18 Luật BHXH, người sử dụng lao động có các trách nhiệm sau: đóng BHXH theo quy định tại Điều 29 và hàng tháng trích từ tiền lương, tiền công của người lao động theo quy định tại khoản 1, Điều 91 của luật này để đóng cùng một lúc vào quỹ BHXH; bảo quản sổ BHXH của người lao động trong thời gian người lao động làm việc; trả sổ BHXH cho người lao động khi người đó không còn làm việc; lập hồ sơ để người lao động được cấp sổ, đóng và hưởng BHXH; trả trợ cấp BHXH cho người lao động; giới thiệu người lao động đi giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng Giám định y khoa theo quy định tại điểm a, khoản 1 Điều 41, Điều 51 và điểm b khoản 1 Điều 55 của luật này; cung cấp tài liệu, thông tin liên quan theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền; cung cấp thông tin về việc đóng BHXH của người lao động khi người lao động hoặc tổ chức công đoàn yêu cầu; các trách nhiệm khác theo quy định của pháp luật.
Ngoài việc thực hiện các quy định trên, hàng tháng người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp đóng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại khoản 2 Điều 102 và trích từ tiền lương, tiền công của người lao động theo quy định tại khoản 1 Điều 102 của luật này để đóng cùng một lúc vào quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
PHÒNG BẠN ĐỌC
Thông tin bạn đọc
Đóng Lưu thông tin